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　　結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，著眼未來趨勢，以超常規(guī)人才“組合拳”助力經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，提質(zhì)增效，彎道超車。

　　5年來，我市貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要論述精神，從優(yōu)秀人才最關(guān)注、最關(guān)心的方面入手，拿出真金白銀吸引事業(yè)發(fā)展急需人才，切實(shí)推進(jìn)人才集聚高地建設(shè)。

　　靶向引進(jìn)，凝“才”聚“心”。乘勢而為，推出特色人才新政，將人才培養(yǎng)深度融入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主戰(zhàn)場。

　　應(yīng)勢而動(dòng)，向品牌載體要效益，助推我市新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革。

　　構(gòu)建人才科學(xué)譜系 創(chuàng)設(shè)“周轉(zhuǎn)池”

　　人才是關(guān)鍵，人才是引擎。5年來，我市落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神和省委關(guān)于人才工作的部署要求，堅(jiān)持黨管人才原則，聚焦引進(jìn)留住振興發(fā)展急需緊缺人才、扭轉(zhuǎn)人才外流態(tài)勢、緩解基層人才匱乏問題、破解體制機(jī)制障礙，廣聚愛國奉獻(xiàn)優(yōu)秀人才，開創(chuàng)人才工作新局面。

　　突出黨管人才原則，著力實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略。市委高度重視人才和人才工作，將人才作為振興發(fā)展的第一資源，把人才工作擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置。市委十三屆十次全會(huì)對(duì)提升創(chuàng)新能力、激發(fā)人才創(chuàng)新活力作出了戰(zhàn)略部署，為全市人才工作指明了方向。

　　構(gòu)建人才政策科學(xué)譜系。把中央關(guān)于人才工作的要求及省人才政策2.0版落到實(shí)處，制定出臺(tái)了《關(guān)于激發(fā)人才創(chuàng)新活力 助推實(shí)施“四六四五”發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施意見》及萬名學(xué)子助企興業(yè)、鄉(xiāng)村人才振興、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高端人才引進(jìn)、民營企業(yè)家培育、“江城工匠”鍛造、吉人回吉6個(gè)實(shí)施辦法，全力打造全國一流人才生態(tài)模范城市。

　　出臺(tái)《吉林市人才助力民營企業(yè)發(fā)展18條》，開展“千名專家服務(wù)千家企業(yè)”活動(dòng)，深入企業(yè)了解需求，幫助企業(yè)解決技術(shù)難題，推動(dòng)企業(yè)加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換；

　　組織教師開展送教支教幫扶，輻射受益5000余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師，極大提升我市教育教學(xué)整體水平；

　　破解人才引進(jìn)落編難問題，拿出1000個(gè)事業(yè)編作為人才專項(xiàng)編，建立人才引進(jìn)“專屬通道”；

　　引進(jìn)冰雪、城市規(guī)劃、播音主持等各類緊缺人才47人……

　　“吉林市創(chuàng)設(shè)人才專項(xiàng)編制周轉(zhuǎn)池”的做法，得到中組部高度肯定。

　　支持有力度 補(bǔ)貼有溫度

　　向品牌載體要效益，是我市推進(jìn)人才工作的一個(gè)好經(jīng)驗(yàn)。市委主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥，在多個(gè)重要會(huì)議和場合強(qiáng)調(diào)人才工作的重要性，在“創(chuàng)業(yè)有你‘就’在吉林”宣傳推介活動(dòng)中來到北華大學(xué)，向高校畢業(yè)生生動(dòng)宣講，形成鮮明工作導(dǎo)向。

　　市委組織部主要領(lǐng)導(dǎo)積極謀劃，實(shí)施“一個(gè)意見，六個(gè)辦法”人才政策，在省政府新聞發(fā)布廳召開吉林市人才政策新聞發(fā)布會(huì)，向省內(nèi)外介紹我市人才新政。

　　多次召開市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位會(huì)議，有力推動(dòng)各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。

　　舉辦各類人才招聘活動(dòng)194場，參會(huì)企業(yè)3133家（次），開發(fā)人才就業(yè)崗位9.32萬個(gè)。

　　為駐市8所高校和11所中等職業(yè)學(xué)校（含技工院校）3021名2021屆畢業(yè)生發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼310.28萬元。對(duì)市本級(jí)58家見習(xí)單位發(fā)放就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼272.2萬元。

　　建立人才專項(xiàng)資金，加大人才投入力度，每年從市、縣兩級(jí)財(cái)政預(yù)算中安排近1億元，支持重大人才工程實(shí)施、人才引進(jìn)、培養(yǎng)和激勵(lì)，力度前所未有。

　　“參加工作3個(gè)月，我最大的收獲就是堅(jiān)定了跟黨走的信心和決心。在江城這片熱土上，我深知‘征途漫漫、唯有奮斗’，我也一定要成長為一名合格的鄉(xiāng)村振興干部?！痹凇罢胁乓恰弊剷?huì)上，豐滿區(qū)代表、江南鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村辦的苗欣表態(tài)說。

　　2021年以來，先后有8202名高校畢業(yè)生擇吉留吉就業(yè)，其中碩士生372人、博士生9人，域外高校吉林市籍學(xué)子1608人回吉就業(yè)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)了人才力量。

　　搭建更廣闊舞臺(tái) 增添更堅(jiān)固合力

　　5年來，市委組織部應(yīng)勢而動(dòng)，不斷搭建更加廣闊的空間舞臺(tái)，為人才事業(yè)的發(fā)展增添更大合力。

　　全力打造“一切圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)，企業(yè)有事馬上辦”的營商環(huán)境，實(shí)施“民營企業(yè)家培育行動(dòng)”，設(shè)立“吉林市民營企業(yè)家節(jié)”，舉辦吉林市首屆企業(yè)家節(jié)頒獎(jiǎng)大會(huì)，對(duì)30名優(yōu)秀企業(yè)家和百強(qiáng)企業(yè)進(jìn)行表彰，在全社會(huì)樹立了“像尊重科學(xué)家一樣尊重企業(yè)家”的社會(huì)導(dǎo)向。

　　積極開發(fā)崗位留才。實(shí)施“招才引智助力發(fā)展”行動(dòng)，引進(jìn)268名高校畢業(yè)生，全部安排到基層支持企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和鄉(xiāng)村振興，持續(xù)解決基層引才難留才難問題。

　　立足民生需求，靈活引才育才。面向北華大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生專項(xiàng)招聘預(yù)防醫(yī)學(xué)、臨床檢驗(yàn)等急需緊缺專業(yè)人才17人，緩解我市核酸檢測人員不足問題。

　　完善全科醫(yī)生培養(yǎng)制度，累計(jì)培養(yǎng)全科醫(yī)生413人，為基層衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)有力人才支撐。扎實(shí)有序推進(jìn)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作，建立輔助檢查網(wǎng)絡(luò)題庫，讓學(xué)員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容有更形象的認(rèn)識(shí)。

　　人才團(tuán)結(jié)引領(lǐng)有力有效。農(nóng)村實(shí)用人才達(dá)到5363人，現(xiàn)有省、市鄉(xiāng)土專家164名、家庭農(nóng)場經(jīng)營者6713名、農(nóng)民合作社帶頭人6716名。

　　堅(jiān)持圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集聚人才，努力把人才優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢加速轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)能。

　　引進(jìn)岑可法、汪爾康院士團(tuán)隊(duì)等高層次人才來吉助力企業(yè)發(fā)展。浙江大學(xué)能源所岑可法院士及團(tuán)隊(duì)在我市建立能源清潔化新型技術(shù)開發(fā)與轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化平臺(tái)，獲得國家技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng)的“燃煤清潔化技術(shù)”得以在吉林市轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)銷售收入超億元。

　　立足我市資源稟賦強(qiáng)化產(chǎn)學(xué)融合，建立校企地三方協(xié)同合作人才培育機(jī)制。東北電力大學(xué)李國慶、吉林醫(yī)藥學(xué)院蔡建輝、北華大學(xué)時(shí)君友等被評(píng)為“百千萬”人才工程國家級(jí)人選。

　　創(chuàng)設(shè)松花湖人才驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新交流中心，王佛松、陳星旦、王家騏、王立軍等百余位省內(nèi)外高端人才為我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展把脈問診、建言獻(xiàn)策……

　　營造良好人才生態(tài)，既要擴(kuò)隊(duì)伍，更要聚人心?！白尭黝惾瞬旁谡紊鲜茏鹬?，在事業(yè)上得支持，在生活上有照顧?！?年來，我市不僅拿出真金白銀引才留才，更是拿出真情實(shí)感尊才重才。

　　統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域人才建設(shè)，以高質(zhì)量人才工作賦能高質(zhì)量經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，同向同行。

　　作者: 記者 劉力影

　?。ㄋ苫ńW(wǎng)編輯  孫淑平）